无锡市锡山区位于长三角腹地，是古代吴文化、近代民族工商业、现代乡镇企业的发源地。去年初，我从市局机关到锡山组织部门工作，置身这一方红色热土、发展高地，深感重任在肩、使命光荣。
踏访实情沉在一线
之前多数时间我都在市级机关工作，缺了些在村间田野的摸爬滚打，少了点与村民百姓的日常交往。这让我倍加珍视调研走访，并把任期内走遍锡山大地每个村（社区）作为最低目标。
到锡山工作后，我第一时间就前往结对户小张的外婆家中“报到”。小张是一名在读大学生，年幼时母亲因病去世，现跟七十多岁的外婆一起生活。在简单自我介绍后，我和老人家并坐拉家常，仔细了解老人的身体情况、家庭收入和存在困难。老人拉着我的手说道：“以前家里真的困难，连老小的学费都是问题。现在有了党的好政策，还有党员志愿者的经常帮忙，日子是越过越好。孩子马上也快毕业了，我的心事少了，身体也比以前硬朗多了。”我向老人介绍了专职网格员、社区工作者等就近工作岗位，并准备将小张的简历推介给相关人才服务中心，争取更多选择机会。老人听了频频点头。此次入户走访，使我深刻认识到，党建工作就是“人心”工作，老百姓的关注点就是我们工作的落脚点，要把好事办好、实事办实，让困难群众、村民百姓直观知晓各项优惠政策，在点滴细微之间增强党建工作的凝聚力、向心力。基于此，我们启动并常态实施在职党员“三报到三服务”，推进党员联户“1+10+N”制度，持续密切党群联系，以党员干部的“辛苦指数”换取百姓的“幸福指数”。
去年“七一”前夕，我专门抽出半天时间走访慰问老党员。在锡北镇承老家中，我为百岁老人戴上“光荣在党50年”纪念章，认真倾听承老讲述先辈的英雄事迹、家乡的红色故事，追忆峥嵘岁月，缅怀革命先烈。讲到动情处，老人用颤巍而有力的手拉着我说道：“我们这个地方，是革命先辈抛头颅、洒热血、战斗过的地方，一定要保护好、利用好，让娃娃们知道过去的艰苦岁月，让红色基因代代相传。”老人期盼的眼神让我感到了沉甸甸的责任。在认真梳理前期工作的基础上，我们启动实施了“红色村”矩阵项目，以党建引领乡村振兴为切入点，发挥锡山红色资源丰富、革命遗迹众多、红色氛围浓郁等优势，对全区分散的革命旧址、名人史迹等进行整合提升。建成严朴陈列馆、陈志方陈列馆，整合串联新四军六师师部旧址纪念馆等，选聘红色讲师，打造实境课堂。
真情投入干在一线
锡山区作为无锡东大门，既有宽街窄巷、充满烟火气息的市井城区，又有日新月异、蕴含创新活力的新建城区，居住形态各异、居民诉求多样。常往一线跑、广听百家言，才能真真切切把工作做到百姓心坎上。
在社区走访中，我时常听到居民对物业服务质量的抱怨。停车秩序乱不乱、小区路灯亮不亮、电梯坏了是否及时修……这些稀松平常的小事，折射的却是基层治理大问题，直接影响居民群众的幸福感和满意度。对此，我们着力推动党建工作嵌入社区治理，根据商品房小区、安置房小区、无物业管理小区等不同类别，组织住建、民政、镇（街道）等开展“地毯式”摸底走访。针对居民集中反映的物业服务不上心、物业监管没抓手、业委会履职不到位等问题，我们持续深化红色党建引领“物业革命”，建立健全“红色物业”“红色业委会”，把各方力量统筹整合起来，打造“党建引领全覆盖、物业管理全参与、优质服务全方位、社区治理全融入”的工作格局。辖区东亭街道的多数老旧小区，原来“房子老了没法修，业主心散没法聚，为了利益大家争”，如今旧貌换新颜，到处都是“小区美、邻里好、业主乐”的其乐融融景象，完成了由“乱”及“治”的华丽嬗变。这些点滴变化，让我更加深刻体会到，党建工作抓实了就是凝聚力、抓好了就是战斗力。
今年春节后，锡山多次受到新冠肺炎疫情波及，全员核酸检测时间紧、任务重、工作量大，成为疫情防控工作的关键一环。元宵节当天，根据区疫情防控指挥部的统筹安排，我迅速到岗牵头负责核酸检测组各项工作，连续两个多月驻扎指挥部一线，保持，每天24小时待命。同时，充分发挥组织部门管党员、管干部、管人才的职能作用，第一时间发动全区1700余个党组织、3万余名党员干部投入疫情防控，打硬仗、挑重担，切实做到“关键岗位党员在，抗疫一线党旗飘”。疫情防控转入常态化阶段，我们迅速推广设置300余个核酸采样小屋，融入党建元素、设置文明标识，构建起15分钟采样“服务圈”，受到广大群众的普遍欢迎。每当听到群众“真方便”的称赞时，我愈加明白，党建工作做得好不好，不是写在墙上，而是展现在群众的笑脸上、体现在百姓的评价里。
惠企助力冲在一线
锡山经济开发区总部经济集聚，“两新”组织发达，具有企业多、类型全、分布广的特点。我们始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”，把“两新”组织党建作为检验基层党建工作的“试金石”，当作助推高质量发展的“红引擎”，强弱项、补短板，扬优势、固根基，着力把实体经济的前沿阵地打造成党建引领的示范高地。
红豆集团党建工作经验是锡山的亮丽品牌和宝贵财富。在多次走访调研和深入了解的基础上，我从“放大示范效应”和“打造品牌矩阵”两个维度思考，依托江苏省党支部书记学院民企分院、红豆党建馆等平台，开展非公党员教育培训，传承弘扬“四千四万”精神。坚持以点拓面，积极实施“两新”组织“雁阵计划”，培育壮大一批党建新亮点，构建起“红豆头雁引领、行业先锋支撑”的一核多维党建明星矩阵。同时，聚焦发展主题、围绕上市重点，我们优化提升“为尚”党建联盟，常态化开展主题沙龙、年度论坛等活动，将一批层级高、有影响的“独角兽”“小巨人”企业纳入联盟范畴，扩大党建“朋友圈”，推动企业发展壮大、全区产业创新升级。
“疫情要防住，经济要稳住，发展要安全”。在戴着口罩抓发展的火热时节，我又一次来到某重点企业。刚到企业大门口，门卫便将我拦下，完成一套规范的检查流程后才放行。在同防疫人员交谈中，我了解到公司非常注重疫情防控工作，总经理经常亲自检查，特别是对外来人员严格登记查验，厂内也会定期消杀。我同企业负责人边看生产现场边交流，详细询问企业运行态势、盈利情况、经营策略等。负责人介绍，当前企业积极响应区委区政府号召，一手抓防疫、一手抓生产，精雕细琢做产品、千方百计找销路，把不利影响降到了最低，企业的发展势头良好。同时，负责人也面露难色，将企业面临的高端人才引进难、原材料价格上涨快等问题和盘托出。我一一做好记录，并介绍了区级最新的支持企业发展政策、“锡山英才计划”等举措，鼓励其坚定发展信心。
根之茂者其实遂。在基层一年多来，我更加深刻地领悟到，党建的旺盛生命力，在于根植于群众、服务于发展。我将一如既往、一以贯之地用真情、下实功，突出重心下移、力量下沉、服务下倾，精细着墨、精心用力绘好基层党建“工笔画”。
（作者系中共无锡市锡山区委常委、组织部部长）
责任编辑：霍宏光
