西方有一则寓言,说的是在寒冷的冬天里,两只刺猬被冻得浑身发抖,为了取暖,它们紧紧地靠在一起,一开始由于距离太近,被对方刺得鲜血淋漓,只好各自分开。它们就这样反反复复地分了又聚,聚了又分,不断地在受冻与受刺过程中挣扎。最后,终于找到了一个适中的距离,不但互相之间能够取暖,而且很好地保护了对方。
这被称作“刺猬理论”,讲的就是人际交往中的“心理距离效应”。在工作中,我们也需要与领导、同事保持适当的距离。领导者对待下属,不失原则、不丢底线;同事之间和睦融洽之余,也要保留一定的人际交往空间,尊重同事的隐私,对他人不足持宽容之心,这样才能保证工作顺利进行。
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