人才兴党 人才强国

　　胡锦涛总书记“七一”重要讲话的一大突出亮点，就是特别强调了人才问题。《讲话》高屋建瓴，从党90年蓬勃发展的历史过程，从党和国家事业兴衰成败的高度，深刻阐明了人才的重大战略意义，透彻论述了党的用人原则和用人导向，突出强调了青年和年轻干部问题，为新形势下加强干部队伍建设和贯彻实施人才强国战略指明了方向。

　　马克思主义人才观的新发展

　　“七一”讲话关于人才问题的论述，既继承了我们党一贯坚持的人才工作方针，又结合新形势新任务进行了创新发展，有许多新语言、新思想、新观点。其创新点主要体现在以下几个方面：

　　一是从总结党的历史的新高度突出强调人才的价值和意义。讲话在回顾总结党90年历程以后，从四个方面概括了我们党保持和发展马克思主义政党先进性的根本点，其中第三条就是“坚持任人唯贤、广纳人才，以事业感召、培养、造就人才，不断增加新鲜血液，始终保持党的蓬勃活力”。把任人唯贤、广纳人才看作我们党始终保持先进性的根本点，从而阐述人才的重要性，在党的文件中是前所未有的。

　　二是把选人用人作为提高党的建设科学化水平的重大举措。讲话提出了在新的历史条件下提高党的建设科学化水平的“五个必须坚持”，其中第二条，就是“必须坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先用人标准，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来”。突出了广纳人才对于提高党的建设科学化水平的重大意义，这也是前所未有的。

　　三是从党的性质宗旨高度深刻阐明了党的用人导向和用人标准。《讲话》指出：“坚持五湖四海、任人唯贤，是我们党性质和宗旨的必然要求。我们党除了人民利益，没有自己的特殊利益。我们党坚持这个崇高原则，为一切忠于人民、扎根人民、奉献人民的人们提供了施展才华的宽广舞台。”这一观点从根本上阐明了党的人才方针的本质属性，体现党的人才方针的人民性、先进性。《讲话》接连用了“三个更”：“要以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄”，广开进贤之路，把各方面优秀干部及时发现出来、合理使用起来；在选拔任用的标准上，更加突出“德”，提出“要坚持把干部的德放在首要位置，选拔任用那些政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的干部”，同时强调“坚持凭实绩使用干部”，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利，让所有优秀干部都能为党和人民贡献力量；在用人导向上，“形成以德修身、以德服众、以德领才、以德润才、德才兼备的用人导向”。这些论述为新的历史条件下选拔任用干部工作指明了方向。

　　四是从国家发展战略高度突出强调让每一个人都能成才。《讲话》指出：“人才是第一资源，是国家发展的战略资源。”要求全党全社会，继续坚持“四个尊重”重大方针：尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，牢固树立人人皆可成才的观念，敢为事业用人才，让各类人才都拥有广阔的创业平台、发展空间，使每个人都成为对祖国、对人民、对民族的有用之才。

　　五是从保持党和国家发展蓬勃生机出发突出强调青年成才和年轻干部的作用。讲话专门用了两段篇幅，一段强调要培养造就优秀年轻干部，还有一大段在讲话的结尾，对广大青年提出要求，寄予厚望，鼓励青年“在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值，让青春在为党和人民建功立业中焕发出绚丽光彩”，这段充满激情的讲话，体现了党和人民对青年的殷切期望，令听者动容，印象深刻。

　　“七一”讲话关于人才问题的论述，是我们党关于人才问题的最新阐述，体现了我们党在人才问题上的与时俱进，体现了科学人才观的本质要求，在新的历史条件下发展了马克思主义人才观。

　　党的历史经验的深刻揭示

　　中国共产党的历史就是一部群英汇聚、人才辈出的历史。建党之初，全党仅仅只有50多名党员，90年后的今天党员人数已经突破8000万，“其作始也简，其将毕也必巨”！90年来，党的事业之所以能够从小到大，由弱到强，一步步从胜利走向胜利，其中一条重要原因，就是我们党在革命、建设、改革的各个历史时期，始终坚持五湖四海、任人唯贤，以宽广胸怀广纳各方人才，使各方精英汇聚到党的旗帜下，为争取民族独立、国家富强、人民富裕而共同奋斗。

　　革命是汇聚人才的大磁场，是锻造人才的大熔炉。民主革命时期，为了壮大革命队伍，党明确提出不论阶级出身如何，只要愿意为共产主义理想而奋斗，就可以加入共产党。革命队伍中不仅需要政治人才、军事人才，毛泽东提出：为着扫除民族压迫和封建压迫，为着建立新民主主义的国家，需要大批的人民的教育家和教师，人民的科学家、工程师、技师、医生、新闻工作者、著作家、文学家、艺术家和普通文化工作者。1941年6月，《解放日报》发表《欢迎科学技术人才》的社论，指出科学技术是边区经济建设的一个重要因素，自然科学家在这里有着最广大的活动地盘，虔诚欢迎一切科学人才来边区。晋察冀边区还制定了《优待生产技术人员暂行办法》，对有一技之长的农业、林业、畜牧、水利、工业、矿业等技术人员进行优待。毛泽东特别重视青年人才，专门发表了《青年运动的方向》的演讲，引导青年知识分子与工农群众相结合，鼓励青年投身革命事业。在党的事业感召下，抗战时期成千上万的优秀青年从四面八方涌向延安，为党提供了源源不断的干部和人才资源，对革命胜利起到了重要推动作用。

　　新中国建立后，为了建设百废待兴的国家，中共中央下发《关于保护与争取技术人员的指示》，对旧有的200多万知识分子包括各类专家、学者、教授、作家、记者、医生、教师、工程师、演员等，实行“包下来”政策，安排了适当的工作和职位。为了适应全面开展社会主义建设的新形势，国家还制定从工人、农民骨干中培养亟需人才、留学生回国和派遣留学人员等一系列人才政策措施。党的人才政策极大激发了人民群众建设美好家园的热情，工人、农民、战士比学成才，“六亿神州尽舜尧”，各行各业涌现出成千上万英雄模范，成为新中国建设骨干人才。钱学森、李四光、华罗庚、钱三强、邓稼先等数千海外留学人员克服重重困难，冲破层层封锁回归祖国，为开拓和发展新中国的工业、教育、国防等各项事业作出了卓越贡献。1956年，中央召开知识分子问题会议，明确提出“知识分子是工人阶级一部分”，到1962年，我国的专业科技队伍从1956年的18000人，猛增到86000人，增加了将近380％，人才队伍的发展壮大为社会主义建设注入了强劲活力。